Das System, das mit jeder Besetzung besser wird
Leantree ist das externe Recruiting-Team für Unternehmen mit dauerhaftem Einstellungsbedarf. Social Recruiting, Active Sourcing und Jobbörsen — vorqualifiziert auf 5 Kandidaten die wirklich passen. 300+ Kunden. Ab 2.500 € pro Besetzung.
Probleme, die jedes Unternehmen ohne Recruiting-Abteilung kennt
Neue Agentur, neues Briefing, neue Anlaufzeit. Bis die ersten brauchbaren Bewerbungen kommen vergehen Wochen — und Ihr Team arbeitet unterbesetzt weiter.
Die eine Kampagne lief gut, die nächste war Geldverschwendung. Ohne jemanden der Ihre Anforderungen wirklich kennt, bleibt jede Besetzung ein Experiment.
Welche Kanäle bei Ihnen funktionieren, welche Ansprache zieht, welcher Kandidatentyp bleibt — das Wissen geht jedes Mal verloren.
„Wir müssen die Pipeline immer wieder ausschalten — zuletzt 14 Einstellungen. Die müssen wir erst einmal einarbeiten!“
Kein Neustart. Kein Raten. Ein System das lernt.
Wir sind keine Kampagnen-Agentur die einmal schaltet und dann verschwindet. Leantree ist Ihr externes Recruiting-Team — und wir werden mit jeder Besetzung besser.
Ihr Profil ist gespeichert
Nach der ersten Zusammenarbeit wissen wir: welche Kanäle bei Ihnen Bewerbungen bringen (Meta, Google, LinkedIn, Jobportale), welche Ansprache Ihre Zielgruppe aktiviert, und welcher Kandidatentyp bei Ihnen tatsächlich bleibt. Bei der nächsten Stelle starten wir nicht bei Null — wir starten bei 80%.
Vorqualifiziert durch Scoring
Jeder Kandidat durchläuft unser mehrstufiges Scoring: Qualifikations-Check, Gehaltsabgleich, Wechselmotivation, regionale Passung. Sie bekommen keine 50 Bewerbungsmappen — Sie bekommen 5 Kandidaten mit Bewertung.
Ein fester Ansprechpartner
Ihr Leantree-Team kennt Ihre Branche, Ihre Region, Ihre Gehaltsstrukturen und die Besonderheiten Ihrer offenen Stellen. Kein erneutes Briefing bei jeder Stelle. Kein neuer Account Manager.
In 3 Schritten zu planbarem Recruiting
Welche Profile suchen Sie, wie oft, in welcher Region? Kein Verkaufsgespräch — eine ehrliche Einschätzung ob wir die Richtigen sind.
Wir starten mit Ihrer dringendsten Stelle. Erste vorqualifizierte Kandidaten mit Scoring-Ergebnis. Investition: ab 2.500 € pro Besetzung.
Nach der ersten Besetzung kennen wir Ihr Profil. Die zweite Stelle geht schneller und treffsicherer — weil wir aus echten Daten lernen.
Leantree ist richtig für Sie, wenn:
Was macht Leantree anders?
Während andere nur sichtbar werden und hoffen, liefert Leantree ein Recruiting-System, das messbar funktioniert – datenbasiert, modular und nachhaltig!
Bereit für Recruiting, das besser wird statt jedes Mal von vorn zu starten?
In 30 Minuten wissen Sie, ob Leantree zu Ihrem Bedarf passt. Kostenlos und unverbindlich.
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Ergebnis in unter 4 Wochen