
Über 300+ Unternehmen vertrauen Leantree








































Unsere Casestudies

Tedox
Verifiziert
Verkürzung der Time to Fill auf 3 Wochen statt branchenüblichen 6-12 Wochen.
Erhebliche Senkung der Cost per Hire von branchendurchschnittlichen 3.500-5.000 € pro Monat auf 1.500 € pro Monat.

Dr. Rimpler
Verifiziert
⌀ Time to Hire in der Branche: 4-6 Wochen
-> Leantree: 1 Woche
⌀ Reaktionszeit in der Branche: 5-10 Tage
-> Leantree: 3 Stunden nach Bewerbungseingang
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.


TOI TOI & DIXI Sanitärsysteme GmbH
640 qualifizierte Bewerbungen, 4 Einstellungen
Berufskraftfahrer/Servicefahrer (m/w/d)
LKW-Fahrer (m/w/d) Saug- und Druckwagen
Sonstiges


FOM Hochschule für Ökonomie & Management
258 qualifizierte Bewerbungen
Projektmanager (m/w/d)
DevOps Engineer (m/w/d)
(Junior-) Account Manager (m/w/d)
Sonstiges


Lisas Kesselchips
73 qualifizierte Bewerbungen, 3 Einstellungen
Positiver B2C-Marketingeffekt bei Produkteinführung
Key Account Manager (m/w/d)
Lebensmittel & Gastronomie


ADAC Reisevertrieb
90 qualifizierte Bewerbungen, 3 Einstellungen (Leitung), 4 Einstellungen (kaufm.)
Tourismuskaufmann (m/w/d)
Reisebüroleitung und Tourismuskaufmann (m/w/d)
Tourismus


Vodafone
355 qualifizierte Bewerbungen, 5 Einstellungen pro Standort
Roll-out mit LT: Einführung von SR als neue Recruiting-Maßnahme
Außendienstmitarbeiter (m/w/d)
Telekommunikation


Carl Zeiss GOM Metrology GmbH
3 Einstellungen
Elektrokonstrukteur (m/w/d)
Handwerk


Tedox
3129 qualifizierte Bewerbungen, 50+ Einstellungen, alle Ausbildungsplätze innerhalb von 2 Wochen voll
Besonders starker Employer-Branding-Effekt > positive Auswirkung auf B2C, da mehr Kunden seit Liveschaltung der Kampagne in den Filialen + online registriert werden!
Verkäufer (m/w/d)
Filialleiter (m/w/d)
Azubi (m/w/d) im Verkauf
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltfortzahlung
Content Marketing Manager (m/w/d)
Referent (m/w/d) Immobilienverwaltung und -recht
Einzelhandel


Equiva
1049 qualifizierte Bewerbungen, 17 Einstellungen
Aufbau eines Talentpools, tägliche Bewerbungseingänge, Employer Branding Effekt > B2C
Verkäufer im Einzelhandel - Reitsport (m/w/d)
(Stellvertretende) Storeleitung (m/w/d)
Marketing Coordinator Retail (m/w/d)
Einzelhandel


Peek & Cloppenburg
600 qualifizierte Bewerbungen, 3 Einstellungen in Wien, 2 in Sofia (Bulgarien) und Prag (Tschechien)
Employer Branding im Ausland > Stärkung der Arbeitgebermarke, Bekanntheitserweiterung, Attraktivitätslabel
Abteilungsleiter für den Verkauf (m/w/d)
Assistent Department Manager Sales (m/w/d)
Einzelhandel


Wüstenrot & Württembergische AG
53 qualifizierte Bewerbungen
Energieberater (m/w/d)
Gewährleistungsmanager (m/w/d)
Teamleiter / Specialist (m/w/d)
Volljurist (m/w/d)
Banken & Versicherungen


Deutsche Bank Immobilien
58 qualifizierte Bewerbungen, 1 Einstellung (nur 1 offene Position) innerhalb von 1,5 Monaten
Gebietsleiter Immobilien (m/w/d) Stuttgart
Banken & Versicherungen


AXA
122 qualifizierte Bewerbungen von Branchenkennern, Mehrfachbesetzung der Positionen
Auf- und Ausbau von sicherem Talentpool, bundesweite Schaltung von Kampagnen in Zusammenarbeit mit Leantree
Agentur Nachfolger (m/w/d)
Kundenberater (m/w/d)
Vertriebsassistenz (w/m/d)
Banken & Versicherungen
Keine Einträge gefunden